Was machen Ihre guten Vorsätze?Erfolgsfaktoren Kommunikation und Selbstmanagement |
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Übersicht |
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Erich Kästner |
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Gute Vorsätze |
Jahreswechsel, Geburtstage oder Jahrestage sind beliebte Zeiten des Zurückschauens und des Ausblicks; was habe ich bisher erreicht, was wird das kommende Jahr bringen; welche Ziele will ich mir setzen, welche Dinge will ich verändern? Mit besten Absichten und voller Überzeugung wollen viele ihre gefassten Vorsätze verwirklichen und endlich wirklich: mit dem Rauchen aufhören, mehr Sport machen, weniger Schokolade essen und dafür gesundes Essen auf den Teller packen, früher aufstehen, mehr lernen, weniger Geld ausgeben und, und, und. Gute Vorsätze werden – oft genau so schnell wie sie gefasst wurden, ... auch schon wieder verworfen, vergessen, bis zum kommenden Jahreswechsel. Wie wird es dieses Mal sein? VORsatz ist für viele Menschen nur ein anderes Wort für VORwand; ein Vorwand nicht JETZT zu beginnen, sondern später, erst mal auf die Wunschliste, dann ist Ruhe bis zum Anlauf. |
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Tipps für gute Vorsätze |
Wünsche und Ziele Wünsche und Ziele sind etwas anderes!
Es gibt einen
riesigen Unterschied zwischen einem Wunsch und einem Ziel; bei einem
Ziel habe ich mich entscheiden, ich gehe die Dinge an, will sie umsetzen und bin auch bereit einen
Preis dafür zu bezahlen. Vorsatz-Check Ob ein VORsatz eine echte Chance hat Realität zu werden kann leicht schon im Vorfeld überprüft werden, indem ich mir ehrlich die folgenden Fragen beantworte:
Habe ich eine klare
Vorstellung vom Ergebnis? Sind alle Beteiligten und die Auswirkungen berücksichtigt?
Wenn diese Kriterien
nicht eindeutig beantwortet werden sind die Aussichten schlecht. Evolution oder Revolution? Anstatt „Im kommenden Jahr mache ich ALLES anders!“, lieber gut durchdacht starten! Wer sich zuviel vornimmt übernimmt sich leicht. Zu große Aufgaben entmutigen leicht.
Um die Aussichten zu
verbessern empfehlen sich kleine bzw. passende Schritte.
Zwischenerfolge machen Mut, bestätigen, motivieren: So können besser
neue Verhaltensweisen entwickelt werden. Gemeinsam
Mitunter ist es
leichter gemeinsam mit anderen Menschen. Risiken
Wer oft erlebt hat,
dass Vorsätze nicht realisiert wurden, der neigt bald dazu sich selbst
nicht mehr zu trauen; umso schwerer und unwahrscheinlicher ist dann ein
Erfolg! Schuldgefühle
Schuldgefühle sind
keine guten Berater; sie bremsen eher als das sie die Chancen erhöhen. Streichen
Vorsätze, die
mehrmals nicht realisiert wurden, können ein Hinweis darauf sein, dass
mir das Ziel nicht wirklich wichtig ist. |
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| Stichworte |
Coaching, Jahreswechsel, Neujahrsvorsätze Vorsätze, Planung, Jahresplanung, Lebensplanung, Beratung, Vision, Mission, Ziele, Gesundheit, Sport | |||||
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Copyright |
© 1998 - 2012 Karsten Noack Berlin - Beratung, Coaching & Training: |
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